1. 无法正确理解OKR的概念和应用:提供详细的教程或指南,解释OKR的基本原理和如何在《Week》中使用。
2. 不清楚如何创建和管理项目:提供一个简单的操作指南,教导用户如何创建项目、设定目标和跟踪进度。
3. 难以统一协调团队和个人工作:提供协作功能,允许用户与团队成员共享项目和目标,实时沟通和协作。
4. 不熟悉《Week》的界面和功能:提供一个交互式的引导教程,引导新手熟悉APP的各个功能和界面布局。
5. 无法正确设置目标和指标:提供指导性的建议,帮助用户设定明确、可衡量的目标和指标,并提供实时反馈和建议。
6. 难以把握项目的整体进展:提供项目概览功能,展示项目的整体进展和关键指标,帮助用户更好地了解项目的状态。
7. 不熟悉《Week》中的排序和标记功能:提供简明的操作指南,教导用户如何使用排序和标记功能,快速找到重点任务和关键事项。
8. 难以适应以周为视角的时间管理方式:提供时间管理教程,教导用户如何根据周为单位进行工作安排和时间管理。
9. 无法充分利用灵活性和执行力:提供灵活性和执行力的培训材料,教导用户如何在《Week》中充分发挥这两个优势。
10. 无法充分了解《Week》的背后故事和开发者理念:提供开发者故事和背景介绍,让用户更好地了解《Week》的背景和开发者的初衷。